Breaking News:

Psikologi

Penyebab Jenuh Dalam Bekerja dan Cara Menghilangkan Kejenuhan

Kejenuhan di tempat kerja adalah isu yang sangat serius. Namun masalah ini sering dipandang sebelah mata. Hasilnya, pekerjaan akan terasa lebih berat.

dreamstime.com
Wanita bisnis muda Asia yang bosan bekerja dengan laptop di ruangan putih. Terlalu banyak bekerja, lelah, karyawan Malas di tempat kerja di kantor. 

Bagaimana sikap, budaya kerja, dan cara interaksi orang-orang di kantor akan secara langsung memengaruhi kepuasan dalam bekerja.

Bos yang demanding (menuntut) dan suka micromanage (kontrol berlebihan) hingga rekan kerja yang suka bergosip dan “sok eksklusif” dapat membuatmu merasa tidak mendapat dukungan selama bekerja.

Begitu pula jika atasan tidak bisa memberikan arahan kerja dan ekspektasi yang jelas.

Pada akhirnya, kombinasi berbagai faktor di atas dapat membuat terisolasi dan tidak betah di kantor.

Ketidakbetahan yang dirasakan inilah yang pada akhirnya jadi penyebab jenuh bekerja.

2. Dedikasi Lama Tak Dapat Apresiasi

Faktor waktu mengabdi yang terlalu lama di satu kantor juga menjadi salah satu penyebab jenuh bekerja yang paling umum.

Rasa jenuh muncul karena rata-rata dari mereka menganggap upaya yang selama ini telah mereka lakukan tidak mendapat apresiasi dari perusahaan.

Karyawan yang merasa tidak dihargai akhirnya cenderung mengabaikan tanggung jawab mereka.

Pasalnya, kejenuhan lambat laun membuat pekerja merasa bertanya-tanya apa gunanya melakukan semua itu.

Halaman
1234
Ikuti kami di
KOMENTAR

BERITA TERKINI

© 2021 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved