Wakapolda Kalbar Sebut Polsek Lini Terdepan Harkamtibmas

Wakapolda Kalbar Sebut Polsek Lini Terdepan Harkamtibmas

TRIBUNPONTIANAK.CO.ID, PONTIANAK - Sekitar 150 anggota kepolisian jajaran Polda Kalbar mengikuti pelatihan fungsi teknis kepolisian di SPN Pontianak.

Kegiatan tersebut di tutup secara resmi oleh Wakapolda Polda Kalbar Brigjen Pol Sri Handayani pada Jumat (1/2/2019) sore kemarin.

Ke-150 anggota kepolisian ini , selama mengikuti pelatihan di SPN Pontianak mengikuti empat jenis pelatihan.

Baca: Sayang Pontianak Hadirkan 200 Anak Yatim Piatu untuk Makan Durian Gratis

Baca: EF Pontianak, Lembaga Kursus Bantu Anak Anda Mencapai Prestasi Terbaik

Baca: Youtuber Ria Ricis Beli Rumah Mewah, Raffi Ahmad Kaget Saat Lihat Ruangan Ini Padahal Belum Nikah

Di antaranya, Bintara Gakkumdu, pelatihan Bintara / PNS Gol II Manajemen Perencanaan dan Anggaran, pelatihan Bintara / Tamtama Menembak, pelatihan Bintara / PNS Golongan II Perwabkeu, dan pelatihan Bintara Tactical Prog (TWG, TFG & ITG), ini pada dasarnya untuk meningkatkan kualitas SDM di lingkungan Polda Kalimantan Barat.

Wakapolda Kalbar Brigjen Pol Sri Handayani berharap walaupun dilaksanakan dalam waktu yang relatif singkat, namun diharapkan dapat menambah wawasan pengetahuan di bidang kepolisian.

“Sehingga sekembalinya dari SPN Pontianak ini, para anggota dapat menunjukkan peningkatan pelayanan terhadap masyarakat dengan berbekal ilmu pengetahuan dan keterampilan yang sudah dipelajari. Namun melihat dari semangat belajar menunjukan hasil pretest dan posttest mengalami kenaikan nilai yang cukup baik,” kata Polwan berpangkat bintang satu ini

Namun, Wakapolda Kalbar ini juga menyadari, bahwa pelatihan yang hanya enam hari ini, bila dikaitkan dengan tantangan tugas yang akan hadapi tentunya belumlah cukup. Apalagi di tahun 2019 ini merupakan tahun politik.

“Di mana kita akan menghadapi hajat besar yaitu pesta demokrasi dalam pemilu. Oleh karena itu harapan pimpinan Polri, pengetahuan dan keterampilan yang saudara terima selama pelatihan, hendaknya diterapkan di tempat tugas masing-masing, sehingga dapat diimplementasikan dalam pelaksanaan tugas sehari-hari baik secara individu maupun kelompok,” ujarnya.

Selain itu, Sri Handayani juga mengatakan ‎untuk memiliki anggota Polri yang berkualitas, menurut seorang pakar ada empat hal yang harus dipenuhi. Di antaranya adalah, adanya motivasi baik dari dalam maupun dari luar individu, latar belakang pendidikan yang memadai, pelatihan yang disesuaikan dengan tantangan tugas serta kesejahteraan yang mampu memenuhi kebutuhan dasar setiap individu anggota.

“Dalam peningkatan kesejahteraan polri, pimpinan telah berupaya salah satunya melalui program remunerasi yaitu penggajian berbasis kinerja. sedangkan untuk menghadapi tantangan tugas ke depan, polri telah memprogramkan pelatihan secara periodik seperti yang kita laksanakan saat ini,” katanya.

Ia juga mengajak seluruh anggota Polda Kalbar jajaran yang mengikuti pelatihan ini untuk terus tingkatkan pengetahuan yang sudah didapat. Caranya adalah gunakanlah waktu luang untuk membaca buku petunjuk dan kuasailah informasi.

“Sehingga kita tidak ketinggalan informasi yang ada, baik kebijakan pimpinan polri maupun peraturan-peraturan yang ada sebagai landasan pelaksanaan tugas, sehingga dapat memberikan perlindungan serta menciptakan rasa aman kepada masyarakat,” ujarnya.

Lanjunya, karena Perubahan yang terjadi diberbagai aspek kehidupan masyarakat, menyebabkan timbulnya tantangan tugas polri yang semakin berat dan kompleks. Hal ini terlihat dari munculnya berbagai potensi kerawanan dalam berbagai kehidupan masyarakat, baik ditingkat daerah maupun ditingkat nasional.

“Seiring dengan kemajuan ilmu pengetahuan teknologi khususnya bidang informasi berdampak pula kepada munculnya kejahatan berdimensi baru dengan modus operandi yang canggih bersama bahwa, dan sulit pembuktiannya,” katanya.