Lowongan Kerja Superindo Juni 2020, 17 Posisi Loker PT Lion Superindo, Membutuhkan Banyak Karyawan

Perusahaan retail ternama Superindo ini sedang membutuhkan banyak karyawan.

Editor: Jimmi Abraham
KONTAN.CO.ID
Ilustrasi Superindo. 

TRIVUNPONTIANAK.CO.ID - PT Lion Super Indo membuka lowongan kerja besar-besaran.

Perusahaan retail ternama Superindo ini sedang membutuhkan banyak karyawan.

Dilansir dari laman resmi Superindo, ada 17 posisi lowongan kerja yang tersedia, berikut rinciannya:

Berikut link pendaftaran lowongan kerja di PT Lion Super Indo disematkan di bagian akhir artikel ini.

1. Retail Management Trainee (RMT)

Pada posisi ini Anda akan mendapatkan pengalaman untuk belajar di perusahaan PT Lion Super Indo ini.

Persyaratan

- Lulusan baru / fresh graduate semua jurusan atau berpengalaman kerja 2 tahun
- Minimal IPK dari 3,00
- Tertarik pada Store Career Management
- Komunikasi yang baik dan keterampilan interpersonal
- Bersedia ditempatkan di toko Jakarta selama program
- Bersedia ditempatkan di semua toko dengan berbasis Shift

2. Employer Branding Specialist

Persyaratan

- Sarjana dalam bidang besar
- Pengalaman di bidang branding
- Kreatif, fleksibel, memiliki pemikiran analtial dan konseptual yang baik
- Media sosial yang cerdas
- Dapat menggunakan aplikasi desain adalah nilai tambah
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Kemampuan untuk mengatur dan memprioritaskan untuk memenuhi tenggat waktu
- Energik bersedia untuk melakukan perjalanan
- Penempatan: Jakarta

3. Recruiter

Persyaratan

- Pendidikan Sarjana lulusan S1 psikologi
- IPK Minimum 3,00
- Lulusan baru ( fresh graduate) atau maks. memiliki pengalaman 2 tahun di bidang seleksi rekrutmen
- Mampu menggunakan alat tes psikologis dan menciptakan analisis laporan psikologis/interpretasi
- Berpengalaman memiliki perilaku event Interview
- Baik analitis & berpikir konseptual
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Mahir dalam bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
- Harus memiliki kemampuan untuk mengatur dan memprioritaskan untuk memenuhi tenggat waktu
- Bersedia melakukan perjalanan
Penempatan: Jakarta

4. Succession Planning Specialist

Persyaratan

- Pendidikan sarjana lulusan S1 psikologi/manajemen SDM
- Min. IPK dari 3,00
- Memiliki pemikiran analitis dan konseptual yang baik
- Memiliki komunikasi dan keterampilan interpersonal yang baik
- Berorientasi pada pembangunan
- Bertanggung jawab untuk membuat laporan pengembangan Asosiasi
- Penggunaan aplikasi komputer terkait Office
- Fasih berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
- Penempatan: Jakarta

Halaman
1234
Sumber: Tribun Jabar
Berita Terkait
Ikuti kami di
AA

Berita Terkini

© 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved