Jadi Pemimpin Perubahan, Kamu Harus Punya Ini

* Menunjukkan kesetiaan untuk melakukan sesuatu yang benar bagi organisasi dan customer (true)

* Mendengar inovasi dari level bawah (listen)

* Persuasif (persuasive)

* Mengatur jangkauan tujuan dengan sangat baik (acheivable) menekankan kecepatan (speed)

* Terbuka dalam berkomunikasi (open)

* Menginspirasi dan memotivasi melalui tindakan (inspirative)

Kekuatan daya kreatif akan menjadi pendrong kuat gai seorang pemimpin untuk menjadi inovatif.

Inilah sepintas tentang pemimpin perubahan yang memiliki sensitifitas yang tinggi demi kemajuan organisasinya.

Optimalisasi komponen kreatfitas meiliputi thinking, feeling, sensing, intuiting serta imagination denga didasari rasa keyakinan tinggi dan aktifitas (action) yang tepat sasaran akan tercipta pemimin perubahan yang hebat.
Semoga bermanfaat.

Salam optimis.