Tips & Trik

Tips Sukses Interview Kerja dengan Metode STAR, Bikin Percaya Diri dan Beri Kesan Positif

Untuk sukses dalam interview kerja, lakukan riset mendalam tentang perusahaan, persiapkan jawaban pertanyaan umum

Editor: Dhita Mutiasari
Freepik.com
INTERVIEW KERJA – Ilustrasi seseorang yang melakukan wawancara kerja. Untuk sukses dalam interview kerja, lakukan riset mendalam tentang perusahaan, persiapkan jawaban pertanyaan umum menggunakan metode STAR. 

3. Saat Interview

Datang tepat waktu, idealnya 10–15 menit lebih awal.

Jawab dengan jelas dan singkat, jangan bertele-tele.

Gunakan metode STAR (Situation, Task, Action, Result) untuk menjawab pertanyaan tentang pengalaman kerja.

Tunjukkan antusiasme, jangan terlihat ragu-ragu.

4. Hal yang Perlu Dihindari

Terlalu sering melihat HP atau gelisah.

Menjelekkan atasan/perusahaan lama.

Menghafal jawaban kaku tanpa spontanitas.

5. Setelah Interview

Ucapkan terima kasih atas kesempatan yang diberikan.

Jika memungkinkan, kirim thank you email singkat berisi apresiasi dan ketertarikan pada posisi.

Metode STAR dalam Interview Kerja

Metode STAR adalah salah satu teknik populer yang digunakan dalam interview kerja, khususnya untuk menilai perilaku, pengalaman, dan cara kandidat menyelesaikan masalah. STAR merupakan singkatan dari:

S (Situation): Jelaskan situasi atau konteks dari pengalamanmu.

Halaman 2/3
Rekomendasi untuk Anda
Ikuti kami di
KOMENTAR

Berita Terkini

© 2026 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved