Soal Analis Kebijakan Ahli Pertama Tes PPPK Teknis 2023 Lengkap Kunci Jawaban Analis Kebijakan

Editor: Syahroni
AA

Text Sizes

Medium

Large

Larger

Kumpulan soal tes seleksi PPPK 2023 lengkap kunci jawaban Analis Kebijakan.

TRIBUNPONTIANAK.CO.ID - Berikut adalah soal-soal Tes Seleksi PPPK 2023.

Ada sejumlah pertanyaan dan kisi-kisi soal PPPK Teknis Formasi Analis Kebijakan Ahli Pertama.

Sebelum Anda mengerjakan soal atau pertanyaan sebaiknya Anda cermati setiap kisi-kisi yang ada.

Carilah referensi soal-soal yang berkaitan dengan kisi-kisi tersebut.

Adanya kisi-kisi tentu akan memudahkan Anda mencari referensi soal atau bahan belajar.

Selanjutnya cobalah kerjakan beberapa contoh soal yang berkaitan dengan Tes Seleksi PPPK, Analis Kebijakan Ahli Pertama.

Setelah Anda menjawab pertanyaan maka sandingkan dengan kunci jawaban yang ada.

Baca juga: Kumpulan Soal Tes Seleksi PPPK Teknis 2023 Kompetensi Sosio Kultural Lengkap Kunci Jawaban Soal

Adanya kunci jawaban akan memberikan kemudahan untuk Anda mengevaluasi hasil belajar.

Kisi-kisi soal Analis Kebijakan Ahli Pertama

Kemampuan Analisis:

* Pengetahuan tentang Substansi Kebijakan Publik

* Metode Riset

* Teknik dan Analisis Kebijakan

* Penyusunan Saran Kebijakan dan Menulis Saran Kebijakan

Kemampuan Politis:

* Komunikasi, Publikasi Saran Kebijakan

* Membangun Jejaring (Networking dan Partnership)

* Konteks Politik (Dinamika Politik dan Budaya Birokrasi) dan Konsultasi Publik

Baca juga: Lengkap Soal Latihan Tes Seleksi PPPK 2022 Pengawas Mutu Hasil Pertanian Ahli Pertama serta Jawaban

SOAL TES PPPK:

1. Merina adalah seorang pegawai di salah satu kantor pelayanan. Di kantornya Merina dikenal sebagal pribadi yang selalu berkata jujur, apa adanya. Perilaku Ihsan merupakan contoh perilaku ..

a.  Berkata sesuai dengan fakta

b. Melaksanakan peraturan dan kode etik organisasi

c. Perilaku baik dalam lingkungan kerja sehari hari pada tataran individu/pribadi

d. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan, berkata sesuai dengan fakta

2. Demi menjaga nama baik diri di hadapan atasannya. Tikno seringkali melaporkan kemajuan pekerjaan lebih tinggi dari daripada fakta yang sesungguhnya. Tindakan Tikno adalah contoh perilaku yang bertentangan dengan ...

a. Melaksanakan peraturan dan kode etik organisasi

b. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan

c. Perilaku baik dalam lingkungan kerja sehari hari pada tataran individu/pribadi

d. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan, berkata sesuai dengan fakta

3. Seorang petugas pajak menemui wajib pajak di restoran tanpa Surat Tugas dan kantor merupakan contoh perilaku yang bertentangan dengan indikator penlaku .... 

a. Tidak menjanjikan/memberikan sesuatu yang bertentangan dengan aturan organisasi

b. Melaksanakan peraturan, kode etik organisasi dalam lingkungan kerja sehari-hari, pada tataran individu/pribadl

c. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan; berkata sesuai dengan fakta

d. Memberikan informasi yang dapat dipercaya sesuai dengan etika organisasi

Kunci Jawaban Soal Tes Seleksi PPPK Teknis 2023 Formasi Arsiparis Ahli Pertama & Arsiparis Terampil

4. Demi kelancaran acara esok hari, divisi saya diminta kerja lembur, padahal saya sudah berjanji untuk mengantar ibu saya ke dokter. Yang seharusnya saya lakukan adalah...

a. Pulang lebih cepat dengan pura-pura sakit

b. Mencoba menghubungi ibu saya dan mengatakan saya akan sedikit terlambat

c. Lembur sampai pekerjaan selesai

d. Meminta izin kepada atasan untuk Mengantar ibu saya sebentar lalu kembali kerja

5. Di kantor Anda, Anda menemukan beberapa inventaris kantor yang rusak dan hanya anda yang mengetahuinya. Bagaimana sikap Anda?

a. Saya diam saja, karena saya bisa dituduh sebagai pelaku kalau melapor

b. Saya akan memberitahu rekan saya

c. Saya selidiki siapa yang melakukan pengrusakan itu

d. Melapor ke bagian perlengkapan agar ditindaklanjuti

KUNCI JAWABAN :

1. d. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan, berkata sesuai dengan fakta

2. d. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan, berkata sesuai dengan fakta

3. b. Melaksanakan peraturan, kode etik organisasi dalam lingkungan kerja sehari-hari, pada tataran individu/pribadi

4. d. Meminta izin kepada atasan untuk Mengantar ibu saya sebentar lalu kembali kerja

5. d. Melapor ke bagian perlengkapan agar ditindaklanjuti

Cek Berita dan Artikel Mudah Diakses di Google News

Berita Terkini