Soal PPPK dan CPNS

SOAL Tes P3K Analis Kebijakan Ahli Pertama Lengkap Kunci Jawaban Soal Tes PPPK 2023-2024

Selanjutnya cobalah kerjakan beberapa contoh soal yang berkaitan dengan Tes Seleksi PPPK, Analis Kebijakan Ahli Pertama.

Editor: Syahroni
TRIBUNPONTIANAK.CO.ID
Soal-soal Tes PPPK Analis Kebijakan Ahli Pertama. 

TRIBUNPONTIANAK.CO.ID - Simak kisi-kisi soal tes seleksi PPPK berikut ini.

Ada beberapa pertanyaan yang dirangkum untuk mengasah kemampuanmu.

Cermati dan pahami soal-soal P3K Formasi Analis Kebijakan Ahli Pertama.

Pahami dengan seksama setiap kisi-kisi yang ada.

Kamu dapat mencari berbagai sumber untuk mengasah kemampuanmu.

(Link soal PPPK dan CPNS semua formasi klik link)

Selanjutnya cobalah kerjakan beberapa contoh soal yang berkaitan dengan Tes Seleksi PPPK, Analis Kebijakan Ahli Pertama.

Baca juga: Begini Cara Mengaktifkan Kamera di Google Chrome untuk SSCASN Pendaftaran CPNS dan PPPK 2023!

Setelah Anda menjawab pertanyaan maka sandingkan dengan kunci jawaban yang ada.

Adanya kunci jawaban akan memberikan kemudahan untuk Anda mengevaluasi hasil belajar.

Kisi-kisi soal Analis Kebijakan Ahli Pertama

Kemampuan Analisis:

* Pengetahuan tentang Substansi Kebijakan Publik

* Metode Riset

* Teknik dan Analisis Kebijakan

* Penyusunan Saran Kebijakan dan Menulis Saran Kebijakan

Kemampuan Politis:

* Komunikasi, Publikasi Saran Kebijakan

* Membangun Jejaring (Networking dan Partnership)

* Konteks Politik (Dinamika Politik dan Budaya Birokrasi) dan Konsultasi Publik

Baca juga: CONTOH Kisi-kisi Soal Pengelola Pengadaan Barang/Jasa Ahli Pertama Tes PPPK Teknis 2023-2024

SOAL TES PPPK:

1. Merina adalah seorang pegawai di salah satu kantor pelayanan. Di kantornya Merina dikenal sebagal pribadi yang selalu berkata jujur, apa adanya. Perilaku Ihsan merupakan contoh perilaku ..

a.  Berkata sesuai dengan fakta

b. Melaksanakan peraturan dan kode etik organisasi

c. Perilaku baik dalam lingkungan kerja sehari hari pada tataran individu/pribadi

d. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan, berkata sesuai dengan fakta

2. Demi menjaga nama baik diri di hadapan atasannya. Tikno seringkali melaporkan kemajuan pekerjaan lebih tinggi dari daripada fakta yang sesungguhnya. Tindakan Tikno adalah contoh perilaku yang bertentangan dengan ...

a. Melaksanakan peraturan dan kode etik organisasi

b. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan

c. Perilaku baik dalam lingkungan kerja sehari hari pada tataran individu/pribadi

d. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan, berkata sesuai dengan fakta

Baca juga: DOWNLOAD Soal PPPK Teknis & Jawaban Soal Seleksi P3K Kompetensi Teknis, Manajerial, Sosio Kultural

3. Seorang petugas pajak menemui wajib pajak di restoran tanpa Surat Tugas dan kantor merupakan contoh perilaku yang bertentangan dengan indikator penlaku .... 

a. Tidak menjanjikan/memberikan sesuatu yang bertentangan dengan aturan organisasi

b. Melaksanakan peraturan, kode etik organisasi dalam lingkungan kerja sehari-hari, pada tataran individu/pribadl

c. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan; berkata sesuai dengan fakta

d. Memberikan informasi yang dapat dipercaya sesuai dengan etika organisasi

4. Demi kelancaran acara esok hari, divisi saya diminta kerja lembur, padahal saya sudah berjanji untuk mengantar ibu saya ke dokter. Yang seharusnya saya lakukan adalah...

a. Pulang lebih cepat dengan pura-pura sakit

b. Mencoba menghubungi ibu saya dan mengatakan saya akan sedikit terlambat

c. Lembur sampai pekerjaan selesai

d. Meminta izin kepada atasan untuk Mengantar ibu saya sebentar lalu kembali kerja

5. Di kantor Anda, Anda menemukan beberapa inventaris kantor yang rusak dan hanya anda yang mengetahuinya. Bagaimana sikap Anda?

a. Saya diam saja, karena saya bisa dituduh sebagai pelaku kalau melapor

b. Saya akan memberitahu rekan saya

c. Saya selidiki siapa yang melakukan pengrusakan itu

d. Melapor ke bagian perlengkapan agar ditindaklanjuti

KUNCI JAWABAN :

1. d. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan, berkata sesuai dengan fakta

2. d. Bertingkah laku sesuai dengan perkataan, berkata sesuai dengan fakta

3. b. Melaksanakan peraturan, kode etik organisasi dalam lingkungan kerja sehari-hari, pada tataran individu/pribadi

4. d. Meminta izin kepada atasan untuk Mengantar ibu saya sebentar lalu kembali kerja

5. d. Melapor ke bagian perlengkapan agar ditindaklanjuti

Cek Berita dan Artikel Mudah Diakses di Google News

Berita Terkait
Ikuti kami di
AA

Berita Terkini

© 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved